Οι εταιρείες κυβερνοασφάλειας μειώνουν το προσωπικό τους, καθώς αυξάνονται οι φόβοι για το οικονομικό κλίμα και την αυξημένη χρηματοδότηση.

Διαφημίσεις

Οι εταιρείες κυβερνοασφάλειας έχουν απολύσει πολλούς εργαζομένους τους τελευταίους μήνες, καθώς αυξάνονται οι ανησυχίες ότι μια οικονομική κρίση θα καθυστερήσει τους γύρους χρηματοδότησης και θα μειώσει τα ποσά που είναι διατεθειμένοι να δεσμεύσουν οι επενδυτές.

Από τα μέσα του έτους, οι πάροχοι κυβερνοασφάλειας και τεχνολογίας σε ολόκληρο τον κλάδο απολύουν προσωπικό, μερικές φορές σε πολλαπλούς γύρους περικοπών εργατικού δυναμικού. Οι απολύσεις έχουν καλύψει τμήματα όπως οι πωλήσεις, η διαφήμιση, η ανάλυση, οι κατασκευαστικές και τεχνικές λειτουργίες. 

Η κυβερνοασφάλεια θεωρείται από ορισμένους ως ιδιαίτερα προστατευμένη από οικονομικές κρίσεις, καθώς οι επιθέσεις hacking συνεχίζουν να πλήττουν εταιρείες όλων των μεγεθών και από τα δισεκατομμύρια δολάρια που επενδύονται σε εταιρείες πρώιμου σταδίου. Ωστόσο, οι εταιρείες κυβερνοασφάλειας ξοδεύουν τακτικά χρήματα σε υψηλές τιμές, λένε οι αναλυτές.

εγκύκλιος

Επαγγελματική κυβερνοασφάλεια της WSJ

Νέα, αναλύσεις και πληροφορίες σχετικά με την κυβερνοασφάλεια από την παγκόσμια ομάδα δημοσιογράφων και συντακτών της WSJ.

Η Cybereason Inc., μια νεοσύστατη εταιρεία με έδρα τη Βοστώνη που σχεδίαζε μια αρχική δημόσια προσφορά το 2022, δήλωσε τον Ιούνιο ότι θα απολύσει περίπου 140 άτομα, ή περίπου 101,3 χιλιάδες άτομα, από το προσωπικό της. Στη συνέχεια, τον Οκτώβριο, προέβη σε περαιτέρω περικοπές περίπου 171,3 χιλιάδων ατόμων. Η Cybereason αρνήθηκε να σχολιάσει πέρα από την ανάρτηση στο ιστολόγιό της στις 26 Οκτωβρίου, στην οποία συζητούσε την αναδιάρθρωση και την περαιτέρω μείωση του κόστους σε τομείς όπως η διαφήμιση και το μάρκετινγκ.

Τον Αύγουστο, η εταιρεία προστασίας email Malwarebytes Inc. απέλυσε περίπου 125 άτομα, ή περίπου 14%, από το διεθνές προσωπικό της, δήλωσε ένας εκπρόσωπος. Ο Marcin Kleczynski, επικεφαλής της εταιρείας σε θέματα διακυβέρνησης, περιέγραψε τις περικοπές σε δελτίο τύπου ως αναδιοργάνωση της εταιρείας για να επικεντρωθεί στους ταχύτερα αναπτυσσόμενους τομείς της, οι οποίοι περιλαμβάνουν συνεργασίες με παρόχους διαχειριζόμενων υπηρεσιών και υπηρεσίες κοινής ωφέλειας συγκρίσιμες με την πλατφόρμα ανίχνευσης κινδύνου της. 

Η εταιρεία παροχής ασφάλειας εφαρμογών Snyk Ltd., η οποία συγκέντρωσε 196,5 εκατομμύρια δολάρια ΗΠΑ σε χρηματοδότηση G-funding στις 12 Δεκεμβρίου, μείωσε επίσης το εργατικό δυναμικό της 14%. Η startup αποτιμάται πλέον στα 7,4 δισεκατομμύρια δολάρια ΗΠΑ - περίπου 12% χαμηλότερα από ό,τι όταν συγκέντρωσε κεφάλαια τον Σεπτέμβριο του 2021. Η Snyk αρνήθηκε να σχολιάσει πέρα από μια ανάρτηση στο ιστολόγιο της εταιρείας που δημοσιεύτηκε στις 24 Οκτωβρίου και συζητούσε τις περικοπές.

Άλλες εταιρείες που έχουν μειώσει τον αριθμό του προσωπικού τους τελευταίους μήνες περιλαμβάνουν τους παρόχους ασφάλειας cloud F5 Inc. Η Aqua αρνήθηκε να σχολιάσει ένα υπόμνημα προς το προσωπικό της 5ης Δεκεμβρίου από τον Διευθύνοντα Σύμβουλο Dror Davidoff, το οποίο ανέφερε απολύσεις που θα επηρέαζαν 101,33 εκατομμύρια εργαζόμενους της.

Ακόμη και οι εσωτερικές ομάδες ασφαλείας σε μεγάλες εταιρείες τεχνολογίας δεν γλίτωσαν – η Patreon Inc., μια πλατφόρμα crowdfunding, απέλυσε περίπου 17% από το εργατικό δυναμικό της τον Σεπτέμβριο, μαζί με τους πέντε συμμετέχοντες από την εταιρεία ασφαλείας της. Ένας εκπρόσωπος της Patreon επεσήμανε ότι η ανταλλαγή έγινε “μέρος μιας μακροπρόθεσμης στρατηγικής για τη συνέχιση της κατανομής των εργασιών ασφαλείας στην ομάδα μηχανικών μας και την εσωτερική προσέλκυση νέων ταλέντων στην Patreon”.

Ο φόβος μιας ύφεσης και οι επιπτώσεις εταιρικών κινήσεων παρόμοιες με τις συγχωνεύσεις και τις εξαγορές έχουν τρομάξει τις εταιρείες σε διάφορους τομείς, πολλές από τις οποίες έχουν αποφασίσει δραστικές περικοπές προσωπικού. Η μητρική εταιρεία του Facebook, Meta Platforms Inc., σχολίασε τον Νοέμβριο ότι θα απολύσει 11.000 άτομα. 

Ο αριθμός των εργαζομένων είναι συνήθως ο κύριος τομέας στον οποίο οι εταιρείες ενδέχεται να προβούν σε περικοπές για να διασφαλίσουν ότι θα παραμείνουν φερέγγυες, εκτός εάν εξασφαλιστεί χρηματοδότηση, δήλωσε ο Μαρκ Σάσον, συνιδρυτής και διευθύνων σύμβουλος της Pinpoint Search, μιας εταιρείας προσλήψεων που επικεντρώνεται στην κυβερνοασφάλεια. 

Οι εταιρείες σε πρώιμο στάδιο έχουν εξοικειωθεί με την άμεσα διαθέσιμη χρηματοδότηση τα τελευταία χρόνια. Ωστόσο, τώρα προειδοποιούνται από τους επενδυτές τους ότι οι επόμενοι γύροι χρηματοδότησής τους ενδέχεται να καθυστερήσουν - και μπορεί να μην είναι τόσο μεγάλοι όσο ήλπιζαν.

“Ο εξτρεμισμός της εποχής της πανδημίας οδήγησε στη συγκέντρωση πολλών χρημάτων που μπόρεσαν να μεταφέρουν, και όσον αφορά την μαζική καύση χρημάτων, θα έπρεπε να ήταν πιο προσεκτικοί”, δήλωσε ο Ντέιβ ΝτεΓουόλτ, ιδρυτής και διευθύνων σύμβουλος της εταιρείας ιεραποστολικού κεφαλαίου NightDragon LLC. 

Μοιραστείτε τις σκέψεις σας

Πώς θα επηρέαζε τη στρατηγική προστασίας σας η καταγγελία μιας σύμβασης με έναν από τους προμηθευτές κυβερνοασφάλειας; Συμμετέχετε στην παρακάτω συζήτηση.

Η συντριπτική πλειοψηφία των εργαζομένων στον κυβερνοχώρο που έχουν απολυθεί μέχρι στιγμής δεν βρίσκονται σε τεχνικούς ρόλους, σημείωσε η Allie Mellen, αναλύτρια της Forrester Analysis Inc. ”Μεγάλες, οικονομικά ισχυρές εταιρείες δεν χρειάζονται ούτε τις μισές από τις απολύσεις ή θέλουν πραγματικά να προσλάβουν μέσω αυτού», παρατήρησε.

Η Pinpoint λαμβάνει καθημερινά διάφορα ερωτήματα από αρχές κυβερνοασφάλειας σε όλα τα στάδια, οι οποίοι έχουν απολυθεί ή αναμένουν να απολυθούν, επεσήμανε ο Sasson.

Η Sumo Common Sense Inc., μια εισηγμένη στο χρηματιστήριο εταιρεία αρχείων και αναλύσεων που βασίζεται στο cloud, είναι μια εταιρεία που χρησιμοποίησε την αναταραχή ως ευκαιρία για να εισαγάγει καθαρές δεξιότητες. Η εταιρεία έχει απασχολήσει περίπου 15 άτομα στο τμήμα ασφαλείας της τους τελευταίους 12 μήνες από ομάδες που απέλυσαν εργαζομένους ή έκλεισαν, δήλωσε ο George Gerchow, επικεφαλής ασφαλείας της Sumo. 

“Υπήρχαν πολλές νεοσύστατες επιχειρήσεις που δεν υπάρχουν πλέον. Ουσιαστικά, βοήθησε πιο ώριμες διαφημιστικές εταιρείες, όπως η δική μας, να αποκτήσουν αυτή την δεξιότητα”, είπε.

Jéssica Esteves
Τζέσικα Εστέβες
Ονομάζομαι Jéssica Esteves και είμαι αρθρογράφος δημοσιογραφίας από το 2021. Ζω στο Itu του Σάο Πάολο και είμαι 28 ετών. Εργάζομαι σε ιστολόγια, γράφοντας άρθρα για την τεχνολογία, την ευεξία και τον τρόπο ζωής, επιδιώκοντας πάντα να προσθέτω αξία στη ζωή των ανθρώπων. Η γραφή μου είναι σαφής και προσιτή, αποτέλεσμα σχολαστικής έρευνας. Είμαι παθιασμένη με τις γάτες, οι οποίες μου φέρνουν έμπνευση και χαρά. Είμαι αφοσιωμένη στο να συνεισφέρω θετικά στην διαδικτυακή κοινότητα, δημιουργώντας περιεχόμενο που χρησιμεύει ως πραγματικό εργαλείο για προσωπική μεταμόρφωση και ανάπτυξη για τους αναγνώστες μου.