PIS/PASEP 2023: Ödeme planını burada görebilirsiniz.

Reklamlar

2023 PIS/PASEP programı, 2021 yılında resmi olarak istihdam edilen yaklaşık 23 milyon işçiyi kapsayacaktır.

Ödemeler, PIS için doğum ayından başlayarak, PASEP için ise kayıt numarasının son hanesine göre altı taksit halinde yapılacak ve 2021 yılında resmi bir iş sözleşmesiyle çalışan yaklaşık 23 milyon kişiye fayda sağlayacak.

Ödemeler, dağıtım tarihlerine göre belirlenen günlerde yatırılacak ve hak sahipleri ödemelerini 28 Aralık 2023 tarihine kadar çekebilecekler.

2023 PIS/PASEP ödeneğinden kimler yararlanabilir?

Kaynak: Google Görseller

2023 PIS/PASEP yardımından yararlanabilmek için gereken şartlar arasında, programa en az beş yıldır kayıtlı olmak ve 2021 yılında en az 30 gün resmi olarak çalışmış olmak, aylık ücretinin ise iki asgari ücreti geçmemesi yer almaktadır.

Ayrıca, çalışanın verilerinin işveren tarafından Yıllık Sosyal Bilgi Raporu'nda (RAIS) doğru bir şekilde bildirilmiş olması gerekmektedir.

Ödenecek miktar, iş kayıt defterine kaydedilen çalışma süresine orantılı olarak hesaplanacaktır. Bu nedenle, çalışılan her ay için $108.50 R tutarında bir ödeme yapılacak olup, 15 gün veya daha uzun süreler tam bir ay olarak kabul edilecektir.

Örneğin, bir işçi sadece bir ay çalışmışsa, 108,50 R tutarında bir ödeme alacaktır. Ancak, yılın 12 ayının tamamında çalışanlar, gelecek yıl 1.302,00 R olması beklenen tam asgari ücrete hak kazanacaklardır.

Ödemeler nasıl yapılacak?

Caixa'da vadesiz veya vadeli hesabı bulunan özel sektör çalışanları, doğum aylarına göre belirlenen bir ödeme planına göre krediyi otomatik olarak banka hesaplarına alacaklardır.

Ancak, Caixa Econômica Federal'de hesabı olmayan çalışanlar, 2023 PIS/PASEP ödemelerini uygulama üzerinden erişilebilen dijital bir sosyal tasarruf hesabı aracılığıyla alacaklardır. Caixa Tem.

Ancak, işçi dijital hesap açamıyorsa, programa göre ödemeyi self-servis terminallerinden, piyango satış noktalarından, Caixa Aqui şubelerinden veya banka şubelerinden çekebilir.

Pasep örneğinde, Banco do Brasil'de vadesiz hesap sahibi olan veya tasarruf hesabı bulunan çalışanların ödemeleri doğrudan hesaplarına yatırılacaktır.

Banco do Brasil hesabı olmayan çalışanlar için bir diğer seçenek de tutarı TED (Elektronik Fon Transferi) yoluyla kendi adlarına açılmış bir hesaba aktarmaktır.

Bu transfer, self-servis terminalleri, çevrimiçi portal veya banka şubelerindeki gişeler aracılığıyla, görevlinin resmi bir kimlik belgesi ibraz etmesi koşuluyla gerçekleştirilebilir.

PIS/PASEP 2023 Ödeme Takvimi

Kaynak: Yandex Görseller

Özel şirket çalışanları için 2023 PIS ödeme takvimi Caixa Econômica Federal tarafından onaylanarak yayımlandı.

Doğduğu yerOnlar şuradan alıyorlar:En fazla şu kadarını alırlar:
Ocak ve Şubat15/02/202328/12/2023
Mart ve Nisan15/03/202328/12/2023
Mayıs ve Haziran17/04/202328/12/2023
Temmuz ve Ağustos15/05/202328/12/2023
Eylül ve Ekim15/06/202328/12/2023
Kasım ve Aralık17/07/202328/12/2023

Aşağıda halka açık şirketlerde çalışanlar için 2023 PASEP ödeme tarihleri yer almaktadır:

Kayıt işleminin sonuOnlar şuradan alıyorlar:En fazla şu kadarını alırlar:
015/02/202328/12/2023
115/03/202328/12/2023
2 ve 317/04/202328/12/2023
4 ve 515/05/202328/12/2023
6 ve 715/06/202328/12/2023
8 ve 917/07/202328/12/2023

Ödemenin doğru tarihte çekilmemesi durumunda ne olur?

Eğer işçi yapmazsa para çekme işlemini gerçekleştirmek için Belirlenen süre içinde fonlar artık kullanılamayacak ve fayda kaybedilecektir. 2023 PIS/PASEP ödemelerinin yalnızca 29 Aralık'a kadar çekilebileceğini unutmayın.

Bu nedenle, çalışanların ödeme takvimine dikkat etmeleri ve hak ettikleri parayı kaybetme riskini önlemek için ödemelerini zamanında çekmeleri şarttır.

2023 PIS/PASEP programı hakkında sorularınız mı var? Sorularınızı aşağıdaki yorumlar bölümüne bırakın!

Bruna Cezario
Bruna Cezario
2019'dan beri dijital içerik yazarıyım, şu anda Fransa'da yaşıyorum, São Paulo Üniversitesi'nden İşletme diplomam var, seyahat, dijital pazarlama ve haberler konusunda tutkuluyum. Bu konuları daha iyi anlamanıza yardımcı olmak gerçekten büyük bir zevk!