Como os viajantes de negócios estão estendendo suas viagens de lazer

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Os viajantes de negócios estão cada vez mais misturando trabalho e lazer. A TravelPerk compilou estatísticas das pesquisas da Morning Consult para aprender sobre essa tendência.

Como os viajantes de negócios estão estendendo suas viagens de lazer

Os profissionais de hoje estão aproveitando a mesma tecnologia baseada em nuvem que usaram para trabalhar remotamente durante a pandemia para permitir que trabalhem enquanto viajam. Embora combinar negócios e lazer – ou “bleisure”, como ficou conhecido – dificilmente seja uma nova tendência de viagem, sua frequência e variabilidade são.

As viagens bleisure decorrem de uma mudança de atitude em relação à flexibilidade do trabalho e à difusão da tecnologia que nos permite conectar-nos remotamente ao escritório de qualquer lugar. Os trabalhadores de hoje podem incorporar mais facilmente o tempo de lazer em suas viagens de negócios com o aumento das opções de trabalho híbrido e remoto. Cerca de 47% dos viajantes de negócios estenderam uma viagem de trabalho para lazer no ano passado, de acordo com a pesquisa de maio da Morning Consult em nome da American Hotel & Lodging Association. Mas mais querem experimentar: cerca de 82% estão interessados ​​em fazer uma viagem combinada no futuro.

Para saber mais sobre as tendências de viagens bleisure, a TravelPerk compilou estatísticas das pesquisas da Morning Consult de fevereiro e maio de 2022 (AHLA encomendou a última) e da pesquisa de recuperação de viagens de negócios da Greater Business Travel Association de fevereiro de 2022. Todos os pontos de dados são de pesquisas, o que indica algum nível de aproximação.

Mizuno555 // Shutterstock Cerca de 8 em cada 10 viajantes de negócios incluem atividades de lazer durante as viagens

Depois que os funcionários de escritório aprenderam a trabalhar em casa durante a pandemia, muitos perceberam que poderiam trabalhar de qualquer lugar.

À medida que o estilo de vida nômade digital se tornou mais popular, os trabalhadores encontraram maneiras de combinar trabalho e diversão. Desses trabalhadores, quase 50% disseram que procuraram coisas para fazer por conta própria para se divertir enquanto estavam no local de viagem de negócios – outros 4 em 10 incorporaram visitas com familiares ou amigos durante uma viagem de negócios. E 1 em cada 5 teve um membro da família com eles em sua viagem de negócios.

Muita Gente // Shutterstock Após a pandemia, alguns funcionários ficaram mais inclinados a estender viagens de trabalho para lazer

Cerca de 3 em cada 10 das organizações membros da Global Business Travel Association disseram que os funcionários estão mais interessados ​​em estender as viagens de trabalho para as férias do que antes da pandemia.

Mais da metade disse que a pandemia não mudou o interesse de seus funcionários em estender viagens para se divertir. Menos de 20% disseram que os funcionários estariam menos interessados ​​em fazer viagens longas.

Em relação ao pagamento do componente de lazer de uma viagem de bleisure: 78% das empresas pesquisadas disseram que reembolsam os trabalhadores pelo elemento de transporte da viagem, como um voo de e para o destino. E 4% disseram que reembolsaram os funcionários por outras despesas associadas ao aspecto de lazer de suas viagens, como quarto de hotel, aluguel de carro e refeições.

DC Studio // Shutterstock A maioria das viagens de lazer dura entre dois e seis dias

A tecnologia expandiu a forma como as pessoas combinam viagens de negócios e lazer. As viagens combinadas geralmente envolvem a adição de um ou dois dias de diversão antes ou depois de um evento de negócios. Agora os trabalhadores podem trazer a tecnologia de que precisam para trabalhar na estrada por longos períodos.

Embora a maioria das viagens combinadas ainda durem menos de uma semana, a Morning Consult descobriu que os trabalhadores hoje podem ficar na estrada por mais tempo. Isso significa que os funcionários podem tirar uma folga para férias e depois permanecer naquele destino para trabalhar por mais alguns dias. Alguns que precisam viajar para várias cidades optam por ficar em um lugar por mais tempo – ou viajar para um destino mais convenientemente localizado para suas viagens de trabalho – em vez de voltar para casa entre as viagens.

Os viajantes do Canva ‘Bleisure' listaram muitos motivos pelos quais preferiram combinar viagens de negócios e lazer, incluindo custo e conexão com as pessoas

Na pesquisa da Morning Consult, os entrevistados disseram que o principal motivo para adicionar atividades pessoais a uma viagem de trabalho é que isso torna a viagem mais divertida. Fatores motivadores adicionais são que ele pode oferecer tempo de qualidade para visitar familiares e amigos – ou trazê-los – para que os viajantes possam se conectar com colegas de trabalho e entes queridos.

Economizar dinheiro em custos também foi visto como uma vantagem. Se um empregador cobrir a parte de transporte de uma viagem, os viajantes poderão controlar melhor suas despesas pessoais. Adicionar alguns dias pessoais a uma viagem pode aumentar a flexibilidade para viajar fora dos horários de pico ou dias da semana, economizando o dinheiro dos empregadores.

A Morning Consult também observa que as viagens de trabalho podem levar as pessoas a locais que não estavam no radar, o que é outro incentivo para adicionar férias a uma viagem de trabalho.

Esta história apareceu originalmente no TravelPerk e foi produzida e distribuída em parceria com o Stacker Studio.

Jéssica
Jéssica
Olá, sou escritora com uma vasta experiência em redes de sites, onde meu foco é criar conteúdos que não apenas informam, mas também facilitam a vida dos leitores. Minha motivação para escrever vem do desejo de ajudar os usuários a encontrar respostas e soluções práticas. Acredito que a escrita é uma poderosa ferramenta de conexão e espero que você encontre nos meus artigos um recurso valioso para suas pesquisas e leituras diárias.